创业蓝海 聚焦 ｜青年创业融资：这片金融蓝海还没看到？专业报告教你如何发力

4月12日，以普惠创业、助力创新为主题的《中国青年创业现状报告》发布会暨青年创业大讲堂在京举行，会议由人力资源和社会保障部劳动科学研究所与宜信公司联合主办，来自政府部门、研究机构、智库以及企业界的百余名嘉宾出席了会议。

会上发布了《中国青年创业现状报告》（以下简称“报告”），这是目前国内较全面反映中国青年创业现状的一份报告，对国家大力推进大众创业万众创新具有很强的参考意义。报告由人力资源和社会保障部劳动科学研究所和宜信公司的研究团队经过半年的努力共同完成，这是劳动科学研究所牢固树立为政府、企业和社会服务宗旨的一次具体体现，是宜信公司履行企业社会责任、服务大众创业的一次具体行动，也是创新科研机构与企业合作模式的有益探索。

人力资源和社会保障部劳动科学研究所所长郑东亮与宜信公司高级副总裁徐秀玲分别致开幕辞。郑东亮所长在开幕辞中指出，《报告》是一份比较全面反映当前青年创业发展状况的调查研究成果，不仅可以为政府进一步完善政策和推动政策实施提供参考，也可以为社会机构支持创业特别是青年创业提供借鉴，同时也希望《报告》揭示的状况有益于社会各界加深对青年创业的了解和理解，进一步推动形成有利于创业、有利于创成业的良好社会氛围和环境。

宜信高级副总裁徐秀玲表示，在国家提倡“大众创业、万众创新”的大背景下，宜信作为普惠金融、财富管理和互联网金融领域的知名企业，愿意为广大青年创业者提供融资和能力建设服务。创新的过程是生产要素重组的过程，我们非常期待能与创客们一起，通过创新项目的裂变效应，实现小康社会到美好社会的转变。

人力资源和社会保障部劳动科学研究所鲍春雷博士对报告的主要内容进行了介绍。报告以创业过程为线索，对青年创业的实际状况进行了全面分析。报告显示，青年创业者的创业动机主动、自主意识较强，创业环境、政策与服务对创业的支持作用积极，但创业资金、人力资源和创业技术等方面存在普遍性短板，在一定程度上限制了创业的持续性。另外，不同创业群体在创业过程中的行为表现有所差异，不同创业项目类型在不同发展阶段的诉求也不尽相同，这也提示政策制定者和服务提供者，需要给予青年创业者更有针对性的帮扶和支持。

人力资源和社会保障部就业促进司副司长王文铎在会上讲话，介绍了国家在推动创业、带动就业方面实施的一系列政策措施，及下一步拟开展的工作。中国人民大学劳动人事学院院长杨伟国、安徽省人力资源和社会保障厅就业促进处副处长吴传华、阿里巴巴集团创业就业研究总体负责人郝建彬、河南看一看信息科技有限公司CEO韩云峰，分别从不同角度给予报告很高的评价，并提出进一步完善我国创业政策和开展创业研究的意见建议。

创业容易守业难

报告结果表明，创业能力不足是青年创业面临的主要困难之一。很多青年成功创建了企业，但是对于如何发展壮大，却心有余而力不足，特别是缺乏市场意识和科学管理方法，在企业管理、研发创新、营销推广、融资技能等能力方面存在普遍性的短板。

青年创业者代表吴碧千开创了湖南千亿影视文化有限公司，在面对创业能力培养方面，她说道：“公司管理层人才缺乏，自身对公司经营、企业管理等相关知识匮乏，限制了企业的长远发展。希望政府能够牵头为创业者举办培训班，重点培养创业者公司管理方面的能力和素质。”

据了解，创业能力主要来自于实践与培训。经营管理能力（63.17%）、市场开拓能力（46.69%）、商机判断能力（47.11%）以及创新能力（37.66%）被认为是对创业而言最重要的几项能力。

融资，让创业者又爱又恨

报告的主执笔人鲍春雷博士认为，目前，青年创业也存在一些不容忽视的问题，创业资金是青年创业者面临的最为突出的问题，资金短缺、融资困难成为影响青年创业的首要障碍。主要是创业成本高、融资比较困难和政府的优惠政策和资金支持有限。

青年创业者代表岳阳巅峰电子科技有限责任公司的梁洁在接受访谈时说：“创业资金对于创业很重要，有能获得资金的机会要积极争取，但也不能轻易接受融资，廉价地将股份卖掉。同时要有更长远的眼光，切勿小富即安，赚钱以后应将资金投入在打造公司核心竞争力方面。”

据了解，报告提出了加强对青年创业的融资支持的建议。一是努力构建政府投入专项资金、市场引入风投资金、政策扶持小额融资的多渠道创业资金投入机制，帮助青年创业者多方筹集资金；二是放宽创业担保贷款条件，创新反担保措施，增强青年创业者融资贷款的可获性，适当延长创业担保贷款期限，有条件的地区可扩大扶持范围；三是搭建优质项目与风投公司、银行等金融机构的对接平台，不断探索基于诚信体系的金融服务模式。

来源/宜信普惠